L’absence de prise en compte du congé parental pour le calcul des congés payés annuels est conforme au droit européen

Dans un arrêt du 4 octobre 2018, la CJUE affirme que l'absence de prise en compte de la période correspondante au congé parental dans le calcul des droits à congés payés n'est pas contraire à l'article 7 de la directive 2003/88/CE. ... [Lire la suite]